社科院昨天发布的2011年《社会蓝皮书》指出，2010年，“80后”流动农民工已经占整个农民工群体的45.6%，渐渐成为流动农民工的主力军，但在涉及承包地等问题时，他却不太愿意转变户籍当“城里人”；对于自己目前的职业状况，约半数的城镇居民表示满意，而公务员仍以较大的优势成为城市居民的首选职业；在找工作时，名牌大学的毕业生也面临着“文凭贬值”的压力。
“80后”不愿放弃土地
蓝皮书指出，2010年，“80后”流动农民工已经占到整个农民工群体的45.6%，每年新增加的农民工，或者每年从农村户籍地流出的增量农民工，主体已经是“80后”与“90后”的新生代，“80后”已经渐渐成为流动农民工的主力军。
蓝皮书认为有一个观点需要转变，那就是如今的“80后”群体已与“80前”的农民工一样，保持着吃苦耐劳的本色，过去对“80后”群体“宁肯待业也要找高收入工作”、“怕吃苦比较脆弱”的看法是不客观的，需要转变。
蓝皮书中还指出了一个有趣的发现，在土地价值逐渐增值的大背景中，农民工开始越来越关心自己的土地，在涉及承包地等问题时，“80后”更显示出不愿意转移户籍，宁愿保留农业户口。而一些希望转变为非农户口的主要原因，其实在于为子女创造较好的学习条件。
公务员职业仍受热捧
蓝皮书对北京、上海、广州等7大城市的调查显示，职业满意度对城镇居民的总体生活感受位列影响力的第二位，49.7%的居民对自己的职业状况感到满意，感觉“一般”的人占33.2%。其中，约有两成的城镇居民仍热捧公务员，认为这是首选的理想职业。
如果可以自由选择职业，21.4％的城市居民选择当公务员，而选择当企业家的只有13.9％，这和家长的期望也不无关系，绝大多数家长都希望孩子从事公务员、科学家、医生、教师、律师等稳定或专业性强、声望高的职业，这反映出整个社会对工作稳定、收入高、社会保障充足等职业的羡慕。
名校毕业生“文凭贬值”
蓝皮书还发布了对6所“985高校”的4655名毕业生调查的调查报告，报告显示一些名牌大学毕业生的文凭也出现贬值现象，这些毕业生能找到的第一份工作的平均月薪水平正在下降，同时面临着文凭贬值和低收入的威胁。
蓝皮书指出，“985高校”本科毕业生的初职月薪在2006年至2008年间增长微弱，2008年后则略有下降；博士毕业生的初职月薪在2005年至2010年期间基本变化不大；只有硕士毕业生的初职月薪增长幅度比较明显。
