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招聘：行政助理
岗位职责：
1、经理日常事务处理安排；
2、团队新单填写，交单，照会，体检件通知及处理；
3、保险方案计划设计；
4、新产品的简易计划书设计；
5、团队客户档案的建立和管理；
6、客户回访、客户邀约电话、增员邀约电话；
7、客户续期跟踪及维护；
8、课件整理，PPT制作。
招聘：统计文员
具体要求：
1、22-35周岁，一年以上文职工作经验，电脑操作熟练；
2、主要负责生产、仓库数据统计处理及日常事务。
招聘：护士
具体要求：
1、护理学相关专业；
2、具有护士职称；
3、具有良好的亲和力、表达沟通能力、妥善处理各类问题的应对能力；
4、能对游客伤者的普通护理。
招聘：设计店长
具体要求：
1、根据年度量尺目标分解到月，制定达成方法；
2、参加月、周、日会议，组织小晨会，按公司标准执行；
3、CRM按标准监督执行（客户进度、填写标准）；
4、理解并执行劳卡标准运营模式，监督设计师执行到位；
5、回访设计师已量尺客户及配合店铺经理检查设计的量尺本及量尺评分；
6、组织陪同查演会；
7、组织团队执行活动方案并协注设计师促成完成收款目标；
8、陪同员工工作，组织员工演练。
任职要求：
1、专科以上学历；
2、年龄22-28岁左右；
3、技能要求：普通话标准。
具体要求：
1、有百货行业管理经验；
2、负责商场与商户之间的沟通与协调；
3、有活动策划能力优先
招聘：行政文员
具体要求：
1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序；
2、负责公司员工的考勤管理；
3、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理；
4、完成上级安排的其他工作任务。
