面试几乎是每位职场新人必经的一个阶段，而面试前你总是要准备好个人简历。个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会。一份好的个人简历会让你的面试事半功倍，但很多人也许忽略了其实个人简历也有讲究。
面试几乎是每位职场新人必经的一个阶段，而面试前你总是要准备好个人简历。个人简历是一份非常重要的自我推销文件，目的在于争取面试机会。一份好的个人简历会让你的面试事半功倍，但很多人也许忽略了其实个人简历也有讲究。
在招聘者的挑选过程中，履历表是你唯一能够全权控制的部份，你个人准备功夫的是否充足，很大程度上决定了你履历表的好坏。下面是清远人才网收集的关于个人简历制作的几项基本原则，供各位参考。
（1）个人简历的内容要简明扼要，切忌长篇大论。
（2）避免咬文嚼字以及令人难以理解的措词。
（3）利用第三人称的方式写作，强调自己的优点，增强内容的权威性。
（4）用精准的事实和数据强调你的优势，例如你工作的成果。不要只列出过去的职责——要强调你如何做出成，要显示出你的与众不同。
（5）采用文字处理机创造专业形象，并设计一份文件格式，可以适用于特定的申请之用。
（6）采用质优白纸——色纸影印的效果很差(履历表经常会被影印成许多副本，在公司里流传)。基于同样理由，也不要把履历表钉成一份。
（7）采用效果良好的打印机，如果你给的是影印本，效果要很好。这点绝对不要随便将就，必要的话，可以找家印刷公司。
（8）需要强调的部份采用粗体字，但是不要用太多花稍的字体或斜体字，因为会分散对方对于重点讯息的注意力。
（9）版面设计必须吸引人而且容易阅读，包括一般内文以及特别框示起来的文字。
（10）懂得运用采用强而有力的字眼显示你如何取得成果。
清远人才网提醒您：招聘者对于个人简历的不实宣言雇主大多具有慧眼，因此，千万不要投机取巧的添加虚假简历，那样只能让你更快被淘汰。
（信息收集：清远人才网 http://qy.pcwl.com/）
