人脉积累:你该如何做?
2011-08-17 | 阅读 2535 | 来源: 互联网
摘要:

    清远求职网提醒各位:身在职场,人脉的重要性不用多说,可积累人脉、维护人脉,并不是一次饭桌上的碰杯,也不只停留在交换名片上,更不是简单的道一声“谢谢”;而人脉不仅是指你的客户,也可能就是你的同事或者就是你的老板……
    古语有言:“朝中有人好办事”,事实上,并非每一个人都可以享受“我上边有人”的待遇。不过,能有个熟人啊 这事办起来也就方便多了。不知道在工作中,你是否遇到这种情况,想找一家公司谈谈合作,却为找不到具体的联络人而不知所措,有时候只是一句话的事情,可就是因为没有引荐者让我们对眼前的工作一筹莫展;这种情况不仅出现对外合作上,公司内部也同样存在,有没有发现,大家虽在一个公司却也只是熟悉的陌生人,或者说连熟悉都算不上,这个时候,与同事的关系如果能够更进一步,或许工作间的跨部门合作也能达到事半功倍的效果。
    积累人脉,从进入职场的那一刻起,对于实习的同学们来说,你有什么积累人脉,活络人脉的窍门?作为职场老人,你对积累人脉、活络人脉、职场攻略又有何经验心得?
    本人工作10年,浅谈一下我对此的心得:
    1、公司中没有朋友。
    根据马克思哲学:利益是所有冲突和斗争的根源。也就是说,只要你们的工资都是同一个地方发出来的,就一定有斗争。所以,公司里没有朋友。即便公司大的你和某人整年见不到面,哪天他突然内调成你上司也难说。故,不要期望在公司中积累人脉。
    但是,我们绝大多数时间都是在和同事和商业伙伴打交道,也就是说,我们必须得和他们建立某种关系,怎么办呢?如下:
    2、恪守自己的做人准则。
    在这个社会里,这不是一件容易的事。有些时候,公司的某些原因会让你做一个令你的同事、商业伙伴“不齿”的事情。这个时候千万要注意了:一旦你做了,你就永远失去了他们,永远被他们定在了“不可交”的名单上。有人会理解你“人在江湖,身不由己”,但没有人会原谅你对他们的伤害。于是,记住自己的做人准则,没有必要为了公司去牺牲自己的原则,否则,你牺牲的将是你的整个未来。
    3、与人为善,尽量为别人提供方便,积极主动的示好。
    人在江湖,防人之心不可无。对同事,尤其是这样。但这不等于你不乐于助人。在工作中,尽量给同事提供方便,积极主动的表示愿意和他们交往(不是朋友),就足够了。一旦你们之间没有了利益冲突关系,譬如,某一方离职,那么你们就立马成为了朋友。
    4、坚持做好人,勿受他人行为之影响而轻易改变。
    这个社会,做好人很难。就是因为人们经常会忍不住的“以牙还牙”并心安理得。举例,如果它是流氓,你用更流氓的方式去制约它,似乎无可厚非。但对于观众来说,你还不如它呢,对吧?这个逻辑很怪,但很现实。所以,我们尽量与人为善,尽量大度,把自己的名字当成“百年品牌”来经营,无论是曾经的同事、供应商、客户,都有可能会变成你的资源和人脉。
    只要,你的坚持让别人相信:你与人为善,值得信赖。
    小结:对于很实在心肠好的人要真心交往,现在社会这个‘真’字实在是相当难得,要珍惜对于人品不是很好,却很有能力及权利的人,泛泛之交即可,笑脸相迎,且不可把厌恶之情表于脸上。
    在清远找工作的各位朋友要注意了:人脉,还是要懂得处事圆滑,八面玲珑,有句话说‘见什么人要说什么话’,要伪装,要强颜欢笑,都好假,好残忍,可是这又很现实,物竞天择,适者生存之道。
   
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