职位要求
发布日期：2019-06-28
学历要求：专科
工作经验：五年以上
年龄要求：28-45岁
工作地点：清远
住宿情况：提供住宿
具体描述
1.全面负责公司人力资源六大模块工作及各项后勤保障事务的管理；
2、负责公司行政人事管理制度及相关文件的制订，并组织实施；
3.负责员工活动的组织与管理，进行企业文化的宣导与建设；
4.其他人事行政相关事宜。
任职资格：
1、全日制大专以上学历，人力资源管理相关专业，熟悉人力资源六大模块工作，5年以上人事相关工作经验，3年以上同等岗位经历，有药企相关工作经验优先考虑
2、熟悉各项劳动法律法规、国家政策，了解最新人力资源动向；
3、具备良好的主动学习能力、协调能力和一定的人际交往。
4、能力优秀者，可放宽学历。
薪酬福利：实行单双周工作制，月休6天，有法定节假日，有加班费，包吃包住，购买社保、商业保险，工作满一年后带薪年假及工龄工资，每月举行生日会，不定期组织员工活动。
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、培训费等），请求职者提高警惕。
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