招聘：营销总监

要求：

1、要求三年以上的相关金融行业专业经验，备主动营销和主动服务意识；

2、需要有一定的沟通能力和良好的人际关系；

3、具有极强的亲和力，为人正派，形象佳，善于处理各种人脉关系；

4、具备良好的心理素质，能够承受较大的工作压力，工作效率高；

5、目标导向，结果导向，能够不断地进行自我激励，有较高的成就愿望。

福利待遇：

1、有责任底薪+佣金+提成，试用期三个月，购买医保社保；
2、节假日公司不定时组织聚餐或者其他活动；

3、双休，星期一~星期五工作时间：8：30~12：00；14：00~17：30。

招聘：酒店会员部项目经理和总监

要求：

1、 1年以上高星级酒店会员俱乐部项目的管理经验；

2、有丰富的市场开拓、营销知识，了解并熟悉电话营销操作；
3、具有较强的组织和管理能力，能够组建和带领好一个团队；
4、有较强的语言表达能力,能与酒店各部门进行有效沟通与协调；
5、敢于挑战自我、挑战高薪；
6、工作认真负责，处事积极主动，有良好的职业道德。

福利待遇：底薪 高额奖金（15000元以上），每天工作8小时，每月休息4天，享受国家规定假期带薪休假，且包食宿。

招聘：营销总监

要求：

1、公司销售团队的建设，协助公司负责人确保公司正常业务管理和监督工作；
2、对公司销售人员进行销售管理及销售指导的工作，对数据库安全性及准确性负责；
3、熟悉金融服务行业，投资理财业务；
4、热爱金融行业，有多年丰富销售管理经验，执行力强，各方面特别优秀者（可适当放宽条件）；

5、5年以上工作经验，有金融或销售管理经验者优先；

6、双休 法定节假日。

招聘：财务总监

要求：

1、大专本科及以上学历；取得注册会计师职称。
2、财务管理、会计等相关专业
3、5年以上财务工作经验；3年以上房地产企业财务部门负责人工作经验，具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验。
4、具有全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识；
5、熟悉国家有关房地产开发与投资的各项政策规定；熟悉运营分析、成本控制及成本核算；具有一定的银行、信贷、政府财政税务资源；
6、较强的社会交际和团队领导能力；思维缜密、行事谨慎、责任心强，有良好职业操守。

招聘：设计部总监

要求：

1、室内设计或陈设设计相关专业毕业,大专或以上学历；
2、有三年软装工作经历；
3、主持过样板房、会所、酒店等高端室内软装工程项目的经验;
4、有美术基础 ，艺术院校毕业者优先 ；
5、能独立操作软装工程流程、会读施工图纸、熟练掌握cad、photoshop设计软件进行家具灯具比例造型控制并设计图案；
6、配合施工团队及与客户协调事宜，熟悉材料（布艺、壁纸、石材）及与相关供应商沟通；
7、单独完成家具、灯具、窗帘和饰品挑选、制作一套完整软装计划书（方案）、最后到现场布置摆放；

8、具有良好的团队合作意识，具有亲和力，敬业，并具备与设计师、施工方、供应商沟通的能力。

招聘：车间总监

要求：

1.具有从事窗帘生产三年以上工作经验；
2.具有团队合作精神、有责任心、沟通能力强。

薪酬待遇：
1.底薪+提成+补贴+分成；
2.转正后购买社保及住房公积金。